为深化产教融合、推进校企合作，拓宽员工就业实习渠道，2026年4月18日，公司党委书记李宁赴襄阳开展访企拓岗专项行动，先后走访四家文化企业，围绕实验艺术、绘画设计、传统手工艺、非遗传承等领域，与企业负责人开展深度交流，为校企合作育人、就业实习实训基地建设奠定坚实基础。
李宁书记与企业代表进行座谈交流，双方围绕行业人才需求、专业课程设置、实习岗位供给、校企联合培养模式等议题展开深入探讨。李书记详细介绍了公司的专业特色、人才培养成果及员工就业方向，认真听取企业对岗位能力的具体要求与行业发展趋势分析，为后续教学优化与员工培养收集一手信息。
在非遗企业，李书记实地参观了湖北省非物质文化遗产胎毛画制作技艺工作室，了解传统手工艺的传承与创新实践，并与企业就非遗进校园、员工参与活化设计等方向交换意见，探索“非遗+教育”协同育人新模式。
随后在创意园，李书记走访多家文创企业，指出园区作为青年艺术人才成长的重要平台，与公司人才培养目标高度契合，希望依托园区资源为员工搭建实习实践与项目孵化平台。
此外，李书记还走访了为美画廊及丹红美术教育机构。在为美画廊，他了解企业在艺术展览、设计服务、文化推广等领域的业务布局，参观“新荆楚艺术创研基地”，双方就员工作品展览、设计项目合作、技能培训等达成初步共识，计划开展订单式人才培养与实习实训合作。在丹红美术教育机构，双方围绕美育人才培养、实习岗位对接及美术教育行业人才标准展开探讨，计划共同开发实习课程，为员工提供一线教学实践平台，助力提升专业应用能力。
走访过程中，李书记与企业代表就校企合作协议框架、实习岗位设置、人才输送计划等细节进行沟通，四家企业均表达了强烈的合作意愿，就建立就业实习实训基地、接收员工上岗实习、开展联合人才培养等事项达成初步意向。此次访企拓岗行动，精准对接了行业需求与公司人才培养方向，为员工搭建了高质量的就业实习平台，也为公司深化产教融合、优化人才培养方案提供了有力支撑。后续，公司将持续跟进校企合作事项，推动合作意向落地见效，以访企拓岗促就业、以校企协同育新人，为文化艺术行业输送更多高素质应用型人才。
